Publication:
Birey – örgüt uyumunun tükenmişliğe etkisinde örgütsel bağlılığın aracılık rolü: Hizmet sektöründe bir araştırma

Simple item page
cris.virtual.department#PLACEHOLDER_PARENT_METADATA_VALUE#
cris.virtual.orcid#PLACEHOLDER_PARENT_METADATA_VALUE#
cris.virtualsource.department698bd709-c897-4712-8296-daaf859dce72
cris.virtualsource.orcid698bd709-c897-4712-8296-daaf859dce72
dc.contributor.advisorDR. HAYDAR ATEŞ
dc.contributor.authorDÜNDAR,MÜJGAN
dc.date.accessioned2024-06-25T09:21:05Z
dc.date.available2024-06-25T09:21:05Z
dc.date.issued2016
dc.departmentSosyal Bilimler Enstitüsü
dc.departmentİşletme Ana Bilim Dalı
dc.description.pages106
dc.identifier.urihttps://acikarsiv.thk.edu.tr/handle/123456789/734
dc.identifier.yoktezid464668
dc.language.isoTürkçe
dc.publisherTÜRK HAVA KURUMU ÜNİVERSİTESİ
dc.subjectİşletme = Business Administration
dc.subjectBirey = Individual ; Birey-örgüt uyumu = Person organization fit ; Hizmet sektörü = Service sector ; Tükenmişlik = Burnout ; Örgütsel bağlılık = Organizational commitment ; Örgütsel uyum = Organizational adaptation
dc.titleBirey – örgüt uyumunun tükenmişliğe etkisinde örgütsel bağlılığın aracılık rolü: Hizmet sektöründe bir araştırma
dc.title.alternativeMediation role of organizational commitment in the context of individual-organization accord and burnout: A research in service sector
dc.typeYüksek Lisans
dspace.entity.typePublication

Files

Original bundle

Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
464668.pdf
Size:
2.1 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Download

Collections

Yüksek Lisans Tezleri